Intervista ad Antonello Tramma, area Manager Gruppo Tecnocasa
Chi è Tecnocasa?
Il Gruppo Tecnocasa conta ad oggi oltre 3.300 agenzie nel mondo che operano nell’intermediazione immobiliare e nella mediazione creditizia e rappresenta il Gruppo leader in Italia ed in Europa. In Italia attualmente le reti del Gruppo Tecnocasa sono così suddivise: Tecnocasa settore residenziale; Tecnocasa immobili per l’impresa; Tecnorete settore residenziale; Tecnorete immobili per l’impresa (5). Per quanto riguarda il comparto creditizio, Kìron Partner SpA opera attraverso una propria rete di agenti distribuiti nei punti vendita Kìron ed Epicas. Il Gruppo investe molto sul processo di sviluppo e prosegue nella sua crescita nelle 8 nazioni in cui è presente: Spagna, Ungheria, Messico, Polonia, Francia, Tunisia, Thailandia per un totale di oltre 14.000 collaboratori.
Qual è lo scopo dell’azienda?
L’intento del Gruppo, fondato oltre 30 anni fa dall’attuale Presidente Dott. Oreste Pasquali, è quello di continuare lo sviluppo di tutte le reti mantenendo la sua posizione nel settore. Sviluppo che potrà essere sostenibile nel tempo se appoggerà sui criteri fondamentali che distinguono la nostra formula e la nostra filosofia, ovvero la crescita interna, una preparazione professionale adeguata e il perseguimento della mission aziendale che sta nel promuovere valori etici e una leadership morale nella gestione degli affari”.
Chi o cosa cercate e perché?
Il Gruppo Tecnocasa prosegue nella sua crescita, capillarmente, su tutto il territorio nazionale e internazionale, e continua ad essere un’opportunità di crescita e di rilancio economico per ciascuno dei suoi appartenenti. I numeri sono in crescita a prova che la formula del franchising adottata nel 1986 e collaudata nel tempo, era ed è tuttora un driver fondamentale per riproiettare l’economia delle agenzie verso un futuro di solidità e di rivitalizzazione del settore. L’espansione territoriale ha un corrispondente piano di reclutamento di risorse, che prevede un importante numero di nuovi collaboratori da inserire e formare per entrare nelle fila del Gruppo Tecnocasa. Di conseguenza le agenzie Tecnocasa, sono alla costante ricerca di giovani volenterosi e appassionati, e costituiscono una valida opportunità di lavoro per coloro che intendono affacciarsi alla professione di agente immobiliare ed investire su sé stessi diventando poi imprenditori nel settore. Sono diverse le figure professionali presenti nelle agenzie Tecnocasa ed in media un’agenzia affiliata è costituita da 4-5 risorse. La formazione nel Gruppo Tecnocasa è da sempre un valore. Prenderci cura della crescita personale e professionale dei nostri operatori significa formare dei professionisti di qualità apprezzati dai clienti. Un programma formativo che porti benefici ed utilità alla rete deve essere in continua evoluzione, deve tener conto dei cambiamenti del mercato e delle nuove esigenze degli utenti. Forte di questa consapevolezza, il Franchisor, attraverso la Scuola di Formazione interna, prevede per tutti i suoi componenti un percorso ricco di contenuti ed ispirato alla logica dell’innalzare il livello di preparazione e competitività dei suoi collaboratori in modo che possano cogliere le opportunità di mercato.
Quali requisiti devono avere gli interessati al progetto?
Tecnocasa ha puntato, da sempre, esclusivamente sulla crescita interna dei collaboratori che, grazie ad una attenta e costante formazione sia teorica (grazie alla Scuola di Formazione interna) che pratica presso le agenzie, possono realizzare il proprio progetto imprenditoriale. Il Gruppo Tecnocasa si è focalizzato sull’inserimento di giovani prediligendo figure tra i 18 e i 24 anni, diplomati o laureati. I giovani vengono preparati all’interno del Gruppo per arrivare all’affiliazione. A livello personale sono necessarie anche spiccate ed innate doti di relazione e predisposizione alla mediazione per diventare un buon agente immobiliare. La sfida vera per emergere nel settore immobiliare è soprattutto quella di distinguersi dal punto di vista professionale.
A chi si devono rivolgere?
Per quanto riguarda il Progetto di apertura in Germania, possono inviare un curriculum a questo indirizzo email : sedecalbas@tecnocasa.com o chiamare i numeri 0039 3481488649, 0039 3357208758. Saremo a disposizione per spiegare e rispondere a qualsiasi richiesta di informazioni. Noi, siamo fermamente convinti del successo di questa impresa, anche in Germania.
